Outreachend werken

Links

  • ‘MOVISIE is hét landelijke kennisinstituut en adviesbureau voor toepasbare kennis, adviezen en oplossingen bij de aanpak van sociale vraagstukken op het terrein van welzijn, participatie, sociale zorg en sociale veiligheid.’
    www.movisie.nl

  • ‘Platform31, de kennisorganisatie voor stad en regio, is de fusieorganisatie van KEI, Nicis Institute, Nirov en SEV. Goed wonen, goed leven en goed werken: daar staan we voor.’
    www.platform31.nl

  • ‘Stichting Eropaf! is een kleine slagvaardige organisatie die de professionele oriëntatie op de leefwereld van burgers en het opereren in de frontlinies van de samenleving wil stimuleren.’
    www.eropaf.org

  • ‘De Eigen Kracht Centrale werkt aan een samenleving waarin participatie en samenredzaamheid van burgers centraal staan en waarin burgers de zeggenschap houden over hun eigen leven, zeker in contact met organisaties en overheden.’
    www.eigen-kracht.nl

  • ‘De Canon Sociaal Werk Nederland begon in december 2006 met een versie van tien vensters. Via een aantal tussenstappen en met hulp van verschillende organisaties is deze canon inmiddels uitgegroeid tot een volwassen editie van vijftig vensters - versie 2.1. Het doel van de Canon Sociaal Werk is studenten, professionals en beleidsmakers inzicht te geven in de geschiedenis van het sociaal werk, waarbij sociaal werk breed wordt opgevat.’
    www.canonsociaalwerk.nl

  • Op deze website ‘publiceren en debatteren onderzoekers en deskundigen op basis van data en empirie over maatschappelijke kwesties’.
    www.socialevraagstukken.nl

  • 'Werkplaatsen Sociaal Domein zijn regionale samenwerkingsverbanden van hogescholen en lectoraten, zorg- en welzijnsorganisaties en gemeenten, gericht op praktijkonderzoek, beroepsinnovatie en deskundigheidsbevordering op het terrein van de transities: maatschappelijke ondersteuning, participatie en jeugd. Uniek aan de Werkplaatsen Sociaal Domein is het samenspel tussen vorm, relatie en inhoud.'
    www.werkplaatsensociaaldomein.nl
  • 'Het kennisplatform Utrecht Sociaal (kUS) is een leernetwerk, bedoeld om kennis in het sociaal domein te ontwikkelen en te delen. Kennis op basis waarvan burgers, professionals en overheid kunnen werken aan een inclusieve samenleving.'
    https://husite.nl/kus 
  • 'Het dagelijks werk van sociale professionals kent vele momenten waarin morele vragen aan de orde zijn. Niet altijd duidelijk en expliciet, eerder op zo'n vanzelfsprekende wijze dat je je er nauwelijks bewust van bent. En dat lijkt op het eerste gezicht vreemd omdat deze vragen deel uitmaken van de kern van het werk en van de motivatie en drijfveren van veel professionals. De titel van de site verwijst hier naar: sociaal werk is ook altijd ethiekwerk. En voor ethiekwerk is ethisch actorschap nodig.'
    www.ethiekwerk.hu.nl